1.SDGsの理解

SDGsを取り入れるにあたっては、SDGsの17のゴールに書かれていること（解決すべき課題、目標）を理解することが必要です。

2.優先課題の決定

1でSDGsについて理解したうえで、自社の取組がSDGsのどれに該当するのか、貢献するのかを整理します。
企業理念等とSDGsのゴールを紐付けて考え、課題と取組を決定（整理）していく方法があります。

3.目標の設定

2で決定した取組を進めていくうえでの目標を設定します。
具体的な目標を設定することで、より具体的な行動・実行に移すことができます。

4.実施

3で設定した目標の達成のために行動します。
社内研修やSDGsのロゴバッチの着用等により、社員の意識付けを行うことも必要です。

5.報告

SDGsの達成に向けて取り組んだ内容、結果をHP等で報告することで新たなビジネスチャンスにつながります。
また、真摯に取り組むことで企業イメージの向上にもつながります。